公司召開2022年度第九期黨委理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí)暨干部思想作風(fēng)整頓專題研討會(huì) |
點(diǎn)擊次數(shù):1 發(fā)布日期:2022-11-09 15:34:20 |
近日,公司召開2022年度第九期黨委理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí)暨干部思想作風(fēng)整頓專題研討會(huì)。會(huì)議由公司黨委書記、總經(jīng)理李軍主持,公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組成員參加會(huì)議。
會(huì)上,李軍進(jìn)行了導(dǎo)學(xué)。主要內(nèi)容有:習(xí)近平關(guān)于質(zhì)量的重要講話,包括在二十大報(bào)告中關(guān)于質(zhì)量的重要論述、系列重要講話讀本之堅(jiān)持以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心、向中國質(zhì)量(杭州)大會(huì)致賀信。習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義法治思想。黨史中第五次反“圍剿”失敗和中央紅軍開始長征。關(guān)于形式主義、官僚主義:中鎢高新材料股份有限公司黨委《關(guān)于深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示精神的方案》,中鎢高新黨委書記、董事長李仲澤在各種會(huì)議上關(guān)于形式主義和官僚主義的講話,關(guān)于形式主義的十種表現(xiàn)等有關(guān)文件精神。李軍指出了公司近期出現(xiàn)的干部思想作風(fēng)問題,要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員就學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大會(huì)議精神,對(duì)照自身思想作風(fēng),結(jié)合本次學(xué)習(xí)內(nèi)容和分管工作,進(jìn)行認(rèn)真而深刻的發(fā)言。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員先后發(fā)言,并表示將嚴(yán)格貫徹落實(shí)集團(tuán)公司“五大核心要義”“五型五礦”總要求,圍繞中鎢高新“建設(shè)具有全球競爭力的世界一流鎢產(chǎn)業(yè)集團(tuán)”的戰(zhàn)略目標(biāo)和工作部署,堅(jiān)持貫徹“目標(biāo)是剛性的”“有制度按制度,沒制度按慣例”“不過飯點(diǎn)不過夜”的企業(yè)理念;務(wù)必嚴(yán)格貫徹高質(zhì)量發(fā)展理念,務(wù)必堅(jiān)決維護(hù)提升公司品牌形象;不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),加強(qiáng)對(duì)分管范圍工作的過程管控和監(jiān)督,定期督促各方面的進(jìn)度,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。要發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實(shí)的作用,繼續(xù)加強(qiáng)落實(shí)黨委的主體責(zé)任,將每項(xiàng)工作落到實(shí)處,從而促進(jìn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展;要加強(qiáng)基層黨建工作的管理和監(jiān)督,防止黨建工作層層衰減。
李軍要求,通過今天的學(xué)習(xí),公司領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人都要對(duì)照檢查,自我反思,要堅(jiān)持部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制、首接首問負(fù)責(zé)制,不得出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象;領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí),深入實(shí)踐,以身作則,力戒形式主義、教條主義、官僚主義、享樂主義,不當(dāng)“老好人”,拒絕“坐、等、靠、要”思想;全體中層以上干部要深入學(xué)習(xí)毛主席的《矛盾論》和《實(shí)踐論》,并書寫讀書筆記,由黨群部開展檢查;全體黨員干部要提升質(zhì)量意識(shí),要堅(jiān)持“客戶至上”原則,像呵護(hù)自己眼睛一樣呵護(hù)郴州鎢的產(chǎn)品質(zhì)量,真正將質(zhì)量意識(shí)入腦入心。
刀要在石上磨,人要在事上練。下一步,公司將以此次“干部思想作風(fēng)轉(zhuǎn)變”整頓會(huì)議為契機(jī),保持永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài),以爬坡過坎、滾石上山的韌勁攻堅(jiān)克難,不斷把螺絲擰得更緊、工作做得更實(shí),以優(yōu)良作風(fēng)推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。 |